Coordinatrice de Maison de Santé H/F - la Maison de Sante D'arthaz

Mission 1 : Accompagner les professionnels de santé dans leurs projets pluridisciplinaires - Mettre en oeuvre et suivre les actions de santé publique - Accompagner à la réalisation des protocoles de soins - Organiser les réunions de concertations pluridisciplinaires (RCP) - Rédiger et vérifier la rédaction des protocoles - Organiser les réunions de coordination et animer les groupes de travail Mission 2 : Assurer la gestion administrative et financière de la SISA - Accompagner les professionnels dans la coordination administrative - Assurer la gestion comptable de la SISA - Réaliser les demandes de financement (appels à projets, subventions) - Organiser les Assemblées Générales de la MSP - Réaliser et suivre les démarches dans le cadre de l'Accord Conventionnel Interprofessionnel (ACI) - Participer à la gestion du système d'information partagé Mission 3 : Favoriser la cohésion d'équipe - Organiser des réunions de coordination et des moments d'échanges informels - Proposer des animations d'équipe et favoriser le lien entre professionnels Mission 4 : Gérer les relations avec les partenaires extérieurs - Faciliter l'interface avec les institutions de santé (ARS, CPAM, FEMASAURA...) - Assurer les liens avec les acteurs territoriaux (Conseil Départemental, collectivités, mairie, élus...) - Représenter la MSP ou les professionnels de santé auprès des institutions

Experience: Débutant acceptéCompétences: Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique au personnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activité des médecins généralistesListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Logiciels de gestion et contrôle qualité (SPC)
• Conduite de réunion
• Management d'équipe
• Système d'information
• Empathie