Les missions du poste


Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l'emploi et du travail en France.

Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages. Notre équipe d'experts spécialisés en automobile recrute pour son client Jean Lain Mobilités, un directeur de territoire F/H en CDI, à Annemasse. Acteur incontournable de la distribution automobile en Auvergne-Rhône-Alpes, Jean Lain Mobilités est un groupe puissant et familial depuis 1966, reconnu pour sa stabilité, son sens de l'hospitalité et sa dynamique d'innovation constante.

Pourquoi rejoindre l'entreprise ?

- Un groupe solide et en pleine croissance, offrant une culture d'entreprise axée sur l'humain, la performance durable et l'audace stratégique.
- Des modes de travail modernes et attractifs, avec le déploiement progressif de la semaine de 4,5 jours pour favoriser l'équilibre vie pro / vie perso.
- Un rôle stratégique de cadre dirigeant à fort impact, avec de réels moyens pour piloter le changement et développer les talents.


En tant que cadre dirigeant et rattaché à la direction générale, vous prenez la direction stratégique et opérationnelle du territoire de Haute-Savoie, basé à Annemasse. Dans le cadre d'un remplacement, vous pilotez l'activité globale de vos sites avec une double culture du résultat commercial et de l'excellence managériale. Vous animez des équipes multidisciplinaires dans un environnement exigeant où l'expertise des standards constructeurs est la clé de la réussite. Votre leadership vous permet d'incarner les valeurs du groupe et de structurer le dialogue social sur votre périmètre.

Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes :

- Définir et exécuter les stratégies commerciales et financières pour atteindre et dépasser les objectifs de rentabilité du territoire.
- Manager, fédérer et accompagner la montée en compétences des équipes et des directeurs de sites dans une logique de gestion humaine bienveillante et exigeante.
- Piloter les relations sociales sur votre territoire, animer les instances de représentation du personnel (IRP) et garantir un climat social serein et constructif.
- Garantir le respect strict des standards, des processus de certification et des indicateurs de performance du constructeur Stellantis au niveau expertise.
- Superviser l'ensemble de la gestion administrative, financière et opérationnelle du périmètre tout en veillant à une satisfaction client irréprochable.
- Développer des synergies locales et représenter le groupe Jean Lain Mobilités au sein du tissu économique du secteur Annemasse/Annecy.

Date de démarrage : Dès que possible

Le profil recherché


Nous valorisons les parcours de leaders affirmés, capables d'allier vision stratégique et excellence opérationnelle sur le terrain au sein d'environnements automobiles d'envergure.

Expérience et Formation :

- Diplôme supérieur en management, commerce ou gestion (Bac +4/5) ou parcours équivalent validé par une expérience d'expert.
- Expérience managériale confirmée sur un poste de direction de centre de profit d'envergure ou de direction de plaque, impérativement dans le secteur de la distribution automobile.

Compétences techniques :

- Maîtrise absolue et expertise approfondie de l'écosystème, des outils et des exigences constructeur Stellantis.
- Solide culture financière (P&L, budgets, leviers de rentabilité automobile VN/VO/APV).
- Maîtrise éprouvée de la gestion des Institutions Représentatives du Personnel (IRP) et de la législation sociale.

Compétences comportementales :

- Fort sens de l'orientation business, culture du résultat et agilité stratégique.
- Leadership naturel, charisme et excellentes capacités de communication pour fédérer les équipes.
- Sens aigu du service client, de l'hospitalité et de la qualité globale.

Déplacements à prévoir :

- Oui, fréquents sur le secteur d'Annemasse et d'Annecy (Territoire 73/74).

Conditions proposées :

- Rémunération : 90K€ / 120K€ an (Package attractif de cadre dirigeant composé d'un fixe et d'un variable motivant)
- Avantages : Véhicule de fonction haut de gamme, statut cadre dirigeant, mutuelle, avantages du groupe Jean Lain Mobilités.

Compétences requises

  • Service client
  • Stratégie commerciale
  • Qualité fédératrice
  • P&L
  • Droit social
  • Management d'équipe
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