Les missions du poste

L'hôpital ANDREVETAN recrute des AIDES SOIGNANTS DIPLOMES D'ETAT DE NUIT - EHPAD / SMR/UVP
Postes à temps plein ou temps partiel
Horaires : postes en 12h avec un week end sur trois de travaillé. ( 19h15 - 7h15)

MISSIONS :

Accompagnement des Résidents:
* Être présent pour répondre aux besoins des résidents, en veillant à leur bien-être physique, psychologique et social.
* Participer à l'évaluation des besoins des résidents et à la mise en place d'actions personnalisées.
*Soins d'Hygiène et de Confort:
*Aider à la toilette et aux soins quotidiens des résidents, en respectant les protocoles d'hygiène.
*Surveillance de l'État de Santé:
*Observer et recueillir des données sur l'état de santé des résidents, en signalant toute anomalie à l'infirmière.
*Participer à la distribution des médicaments et à la surveillance des traitements.

Entretien de l'Environnement:
Assurer la propreté des locaux et des équipements, ainsi que la réfection des lits.

Les + D'ANDREVETAN:
- Application des mesures SEGUR1 et 2 dès l'embauche pour les contractuels et titulaires
- Primes d'engagements collectifs pour le personnel contractuel et titulaire
- Application PPCR aux contractuels depuis 2020
- Prime de vie cher pour tous
- Intégration rapide dans la fonction publique hospitalière
-Horaires en 12hdans toutes les unités
-Postes ouverts aux mutations ou détachements
-Bâtiments neufs / Cadre de travail agréable

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Compétences requises

  • Normes d'hygiène
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